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大三学生开公司招聘员工引60余学长求职

重庆晨报 2009-04-26

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重庆晨报讯 (记者王珊徐菊)昨日上午10点，匆匆走出教室的重庆工商大学汉语言文学专业大三学生李宇，又来到了在学校举办的就业招聘会。此时，他的身份是用人企业的股东，前来招聘，接受其询问的全是自己的师兄师姐。

　　60余师兄师姐求职

　　上午10点25分左右，李宇收到了第一份应聘材料——该校文学与新闻学院应届毕业生张茜的自荐材料。从公司开始招聘，一个多月来，他在网上和各类招聘会中，已先后收到60多份各个高校“师兄师姐”的应聘材料，而成功通过考核的仅两名学长。

　　“如果我们聘用了你，对于试用期的基本工资，你的心理预期值是多少？”“在与教育培训类企业打交道时，你觉得应该如何说服他们？”面对招聘企业代表严肃的问话，张茜显得有些拘谨，但她不知道，面前这位操着流利普通话的招聘主管，其实是自己的“师弟”。

　　在这场招聘会上，李宇与几名同学创办的公司提供了广告设计师、业务经理等6个岗位。同时，他们还邀约不少业务伙伴一起参会，提供其他就业岗位。

　　走访10余高校调查

　　去年10月初，李宇到学校的复印店复印资料，背面的空缺让他觉得很可惜，“复印时一般只会用一面，背面大多会被浪费，何不把背面利用起来，吸引针对学生群体的企业做广告。”

　　李宇通过上网查询，发现在国外和我国的沿海地区早已有了这种广告投放模式，它也有个学名叫“覆盖面”广告运营，但在重庆是个空缺。“之后，我把这个想法告诉了5个平时很谈得来的师兄，当时他们也正苦于找工作，对于这个点子，大家几乎一致认可！”之后的1个多月时间，6人走遍了全市10多所高校的40多家复印店，最终的调查结果证明了这种方式的可行性。

　　去年11月，李宇与5位师兄开起了公司，并成功在10所高校的30多家复印店推广了这一模式，“我们将广告打到纸的其中一面，收到的广告款，其中一部分给学校的复印店，用于支付纸张和复印的费用。同学们若用这种纸张复印，则完全免费。”

　　如今，李宇的公司已运行顺利，从上月开始，便有了招聘师兄师姐加盟就业的想法。

　　当老板更能体会艰辛

　　“一个多月的接触下来，学长们对于薪水的预期底线，超出我们的想象。”李宇说，有一位西南大学的学长，在校期间每学期都拿一等奖学金，他给出的试用期底薪标准竟是800元/月，“他们要的就是一个机会，已经越来越不在乎第一份工作的收入问题。”

　　近半年的老板经历，已让李宇感受到了创业的不易。李宇告诉记者，他第一次硬着头皮谈回来的业务不过1000元，但前后花费了半个月时间，先后提交了三份计划书才得到认可，而这家单位还是他此前曾以学生身份打过工的地方。“当你是以学生身份勤工俭学时，别人会对你很宽容；但当身份转为公司代表，要去谈业务时，对方则会变得很严谨，要求甚至很苛刻！”李宇说。