出路
坚持培养应用型人才
陈杰副校长说,学校对于就业工作的评价标准有很多,“专业对口率目标是100% ,去年是84%,今年能不能到90%,结果还没出来,百分百是我们的目标,同时要保证高薪就业率,我们还要不断淘汰待遇低、环境差的企业”,在种种评价标准当中,学生的满意率他们想达到100%,非常满意率要达到50%,“虽然现在还达不到,但是,一年比一年好”,陈杰说,“一个人,你用心去给他找单位,他可能发展得更好,如果我们所有的就业老师都能把学生当成自己的弟弟妹妹那样去帮他找单位,把学生的利益最大化,这些目标都能逐步实现”。
为了应对生存危机,民办高校想出了各种办法,有的从招生上下工夫,有的在教学管理上抓质量,有的虽然现在发展很好,势头很足,但也能清醒地意识到自己跟其他高校的差距,青岛黄海学院的副院长刘泽坤说,学校今年上半年升上了本科,可以招收本科生了,这样一来,学校的培养方式就跟传统的职业教育有了差别,“传统的职业教育是面向一线,高等职业教育是产学研相结合,又多了一块研究,到了本科阶段,也有两个方向,一个是研究型的培养方向,一个是应用型的培养方向”,刘泽坤说,黄海学院跟其他的公办本科院校培养方向不同,“我们仍然注重学生的实践能力的培养,培养应用型人才,培养卓越的工程师”。
黄海学院升本以后,仍然会继续加强与企业的联系,让学生在学习中实践,培养出更高层次的、适合市场需要的人才。
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