一、综合面试范围
学校对通过资格审查且符合综合面试的考生名单将在陕西理工大学招生信息网公布。
二、综合面试内容
综合面试将对考生的政治素质和道德品质、专业基础能力、专业潜力与综合素质及心理健康等方面进行综合考察,满分100分。具体内容主要包含如下:
1.政治素质考核(30分)
主要考察考生的思想政治素质、道德品质、事业心、责任感以及身心健康等方面。
2.专业基础能力考核(30分)
主要考核考生报考专业所必需的专业基础知识掌握情况,分析问题解决问题的能力等。
3.专业潜力与综合素质考核(40分)
主要考察考生本科学习阶段的学业成绩、学科竞赛及其他各类获奖,以及参与学校、社会活动经历等方面情况。
三、综合面试时间
学校将在5月20日-21日分专业组织专家组进行线上综合面试考核,具体考核时间及安排由各学院通知。
四、考生录取
招生录取实行分数优先的原则,按照考生综合面试成绩从高分到低分择优录取。我校将拟录取学名单在学校招生信息网公示,公示无异议后发放《陕西理工大学第二学士学位录取通知书》。
五、工作要求
1.各学院要高度重视第二学士学位综合面试工作,成立以本单位主要领导为组长、不少于5人的综合面试工作小组全面负责开展此项工作,并制定本单位综合面试工作实施方案。
2.综合面试工作要严格遵守国家考试、录取工作相关纪律要求。
3.综合面试须认真核对考生信息,保证面试考生与报名考生为同一人。
4.综合面试结束后,各学院将拟录取名单报送教务处招生办公室。
六、检查监督
为保证面试工作的公正性,全体考官、工作人员、纪检监督员都要严格遵守工作纪律和各自守则,注意做好保密工作,严防泄密事件的发生。同时要积极配合纪检(监察)部门对面试工作的监督检查。面试考官、纪检监督员和工作人员凡与考生有应回避亲属关系的,应主动回避。