选择专业时，普通人有两个主要衡量维度：就业好VS擅长/感兴趣。说白了，这就是在做决策的时 候“前途”和“喜欢”两个维度进行衡量。我认为是一定要考虑喜欢，考虑前途时不应走极端。因为喜欢是为了开心，前途也是为了开心。所谓前途也是为了不受限制、让自己以后能做喜欢的事情 的自由，然而带了个“前”字，其实是比较不确定的东西，而喜欢是实在的、可以握在手中的。把 握住当下，那么当下就有做自己喜欢的东西的自由;做下去，未来也有做自己喜欢的东西的自由。
3，所谓前途的不确定性：
选专业建议不要抱着“社会在近几年大概率还会继续保持”的思想，我们一年的社会形势的变化， 就可能足以让选择优先顺序大幅改变(而且在我们这里很多东西都是朝令夕改)，所以建议在就业方面不要人云亦云，不要盲目听从主流大潮去追求热门就业专业，而是尽量学自己擅长、感兴趣的专业。非天坑专业的擅长、感兴趣专业，优先于不感兴趣的热门专 业。最坑的专业永远是代价又高(分数高)、又不适合你/你不喜欢的专业。
三，询问他人的时候要注意什么?
1，人和人之间有巨大差别，汝之蜜糖，彼之砒霜。
2，要注意自主，不要被钦点：
选专业其实是鞋子适不适合脚的问题，鞋子适不适合是要自己代入的。所有自己适合、喜欢的，都 要自己学学/试试，都是自己说了算了的，不是其他人/机构或者什么测试说了算的(特别是各种测 试，现存的许多心理测试几乎都是国外引进的，其实拿来衡量我国学习生涯、职场往往都会水土不 服)。不要被“钦点”，道理上行得通，实际行不通的例子多得是;别人说适合你，实际八竿子打 不着、根本不适合你的例子更是常见。
3，少涉及主观评价与判断：
不建议问别人“XX专业好不好?”“XX和XX之间如果要你选，你会怎么选择?”“XX难不难?”“XX适不适合我?”这样的涉及主观感受/价值评价的问题。还是那句话，因为“人和人的 差别实在过于巨大”，且人和人感受根本不是相通的。根据问他人的感受来决策是个非常不靠谱的行为(而且问多了你会因为顾忌一些对你来说并不重要的因素而没有选择正确的选项)。
4，真正地兼听：
兼听则明，偏听则暗，注意要“真正地”兼听。如果你对某个很重要的东西有疑惑，只听一家之言是不靠谱的(因为一家之言很有不准确的可能性)，应该兼听几家之言。
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